JSSINA услуги за набиране на персонал

Актуални свободни места:
- работници за ферма за салати до град Манчестър,Англия
- работници за ферма за ягоди и малини до град Херефорд,Англия
- двойка за работа в оранжерия до град Бристол, Англия
- двойка за пакхаус на зеленчуци в Ирландия
- работници за бране на гъби в Англия,Ирландия и Германия
Желаещите да получат повече информация и да кандидатстват може да се свържат с нас на 0899 883 763 ; 0885 060666

JSSINA ООД е специализирана в подборът на източноевропейски работници и връзката им с работодатели в ЕС. Ние предлагаме услуга за работодателите, които търсят надеждни временни или сезонни работници, чрез подбор на на работници от България, Румъния, Словакия, Литва, Латвия. Ние уважаваме изисквания на работодателите и мислим, че най-доброто качество на продукта може да се произвежда само, ако компанията има голям отбор с обща цел. Всички наши служители са имали работен опит в страни от ЕС. Това ни помага да се предостави вярна информация на всички потенциални работници. JSSINA ООД разполага с лиценз за посредническа дейност в България с номер 2043, лиценз за посредническа дейност в други страни с номер 2169, лиценз за посредническа дейност за територията на Великобритания с номер JSSI0002 От създаването си през 2000 ние създадохме една от най-големите база данни за постоянен и временен персонал. Нашият бизнес е успешен, защото ние предлагаме високо ниво на услуги на чуждестранни компании, които търсят най-добрият персонал и кандидати.
Ние сме безкомпромисни в решимостта ни да се стремим към трайни взаимоотношения с нашите клиенти и кандидати. Ние предоставяме пълна гама от услуги за набиране на персонал:
• Каним компании да организират презентации и подбор на подходящите работници,
• Рекламираме свободните работни места в средствата за масово осведомяване,
• Извършваме предварителен подбор на кандидати в съответствие с изискванията на работодателите,
• Интервюираме кандидатите и проверяваме техните препоръки,
• Осигуряваме трансфер до работното място,
• Инструктираме кандидатите въз основа на условията на работодателите,
• Подпомагане наетият персонал по време на престоят им,
• Помагаме на работодателите при решаване на различни видове ситуации,
• Заменяме персоналът Ние сме специализирани в предоставянето на персонал в селското стопанство , хранителната промишленост, хотелиерство и кетъринг в цяла Европа.

Как да кандидаствам?

Регистрирайте се на нашия сайт или се логнете за управление на автобиографии, които обхващат писма и молби за работа. Това е лесно, като: едно, две, три.

Имате въпроси?

Ако имате някакви въпроси, моля, прочетете нашите често задавани въпроси или заповядайте в някой от нашите офиси

Често задавани въпроси

Вижте всички

Чакат ли ме в Обединеното кралство ?
Да, работодателят е бил информиран за пристигането Ви. " JSSINA " винаги информира работодателя за планирано пристигане.

Трябва ли да плащам данъци ?
На 6 април 2019 г. в съответствие с правилата на ЕС българските граждани , възползвайки повече от £ 166.00 на седмица , плащат данък обществено осигуряване (NIC ), което е 12%. Подоходно облагане (данък върху доходите ) от 20% ще бъде приспаднат от приходите , превишаващи £ 240.00 на седмица. След завръщането си у дома , можете да поискате възстановяване на платен данък върху доходите. За да направите това, трябва да има форма P45 , която трябва да вземете , преди да напусннете работодателя си . Данък обществено осигуряване не се възстановява.

Върху нормалната ви ставка ще ви бъде начислена 20% данък. От Април 2019 годишният данък се прилага върху заработка над 12500 GBP. Данъчната година започва от 06Април и е до 5Април на следващата година. Като граждани на европейският съюз имате право на пълно възстановяване на платените ви данъци по време на престоят ви.

Социално осигурителен номер?
Трябва да получите осигурителен номер ( на английски National Insurance number - NINO ), за да влезе в схемата на социалната сигурност и да получите право на обезщетения и пенсия. За номер, трябва да подадете молба до Държавната служба по местоживеене на заетостта във Великобритания. Дръжте картата на безопасно място и не я губете. Социално осигурителният номер трябва да се представи на работодателя, че сте били преброени за социални плащания. Работодателят подкрепя организирането на номерата за социална сигурност (National Insurance Number) .